培养目标：培养既熟悉汽车各系统结构与工作原理的基本理论，又能熟练掌握现代汽车的运用、检测与维修技术，熟悉计算机技术，熟悉现代汽车维修企业经营管理模式，具有较强的开拓创新精神，同时又能吃苦耐劳、爱岗敬..

培养目标：汽车主机厂检测人员和维修店快修快保人员主要课程：机械制图、汽车发动机构造与维修、汽车底盘构造与维修、汽车电气构造与维修、汽车美容就业方向：汽车主机厂、4S店、地方大修厂、二级维护作业站、装饰..

（一）主要职位岗位上岗试训期间有实训基地负责食宿，并根据进步程度每月发放300-800元的实习津贴。到毕业时达到准熟练工或熟练工水平，基本上可收回上学费用，月收入达到1500-2000元以上。（二）骨干课程汽车构造..