【幼师学校】幼师转行迷茫，求职建议！

幼师转行迷茫，求职建议！：学校环境、师资力量、就业安置、学校地址、专业学费、招生要求。

本文讨论的主要问题是幼师转行面临的困境和解决方案。幼师是一份充满爱心和耐心的工作，但对于一些幼师来说，由于一些个人因素或职业规划的转变，需要转行。然而，转行的过程却充满迷茫和困难。本文将提出一些建议，帮助幼师更好地转行，包括自我评估、职业规划、简历准备、面试技巧和职业转型。通过本文的阅读，希望能够帮助幼师转行者更好地找到自己的职业道路，并成功地踏上新的职业旅程。

我是一名出生于98年的幼师，已经工作了将近两年，但是我发现在这个职业上没有得到特别的满足感，所以我决定辞职。虽然我有一些个人原因导致不喜欢这个工作，但是最终决定还是因为我不开心。我已经考虑了很多其他职业，例如学习如何制作面点、化妆、美甲等等，但是我决定把重心放到美容方面，因为我更倾向于这个领域。我对它的前途有一些疑虑，但是我也想试试看。我查询了一些招聘信息，发现有一些不错的美容工作，比如提供免费住宿，五险一金，这比我现在的工作条件好，因为我现在只有养老保险。我想过年后去面试看一看，如果合适，就毅然决定辞去幼师工作，重新开始我的职业生涯。嗨，你为什么不想再从事幼师这个职业呢？

简单总结一下，98年的幼师因为不喜欢这个工作并且没有得到满足感，决定辞职，考虑了很多职业，最终决定将美容作为新的职业方向，查询了一些美容工作招聘信息，比如提供免费住宿，五险一金，打算过年后去面试看一看。

针对你的四个问题，我做出如下回答：

首先，关于面临找不到工作的问题，要看你想申请何种类型的前端岗位。如果你想申请较为基础的岗位，如小公司的基础前端岗位和中大厂的外包岗位，只需将前端基础知识踏实学习的话，就能有希望成功入坑。但是若你想申请一些知名公司的前端岗位，学历将成为你第一个门槛，此时建议专升本。但是有些公司招聘要求较为严格，比如只招统招本科，那就几乎没有可能了。若你的简历能够通过筛选，后面就是看个人能力了。但是若走社招流程的话，难度也较大。

其次，关于女生学前端被歧视的问题，我可以向你保证，不会有任何歧视。相反而言，作为女生还是一个优势。我们公司的各个岗位，如后端、数据、测试和算法等都会有一到两个女生，只是男女比例相差较大而已。所以每个组里都希望多招一些女生。

再次，关于前端行业是否是青春饭的问题，我的姑妈曾经这样回答我：虽然说“35岁失业送外卖”是一句玩笑话，但是技术岗位35岁以上的人，占比确实非常低。当然，不仅计算机技术岗位是青春饭，很多互联网行业衍生的职业也是青春饭。未来35岁失业的顾虑还是过早了，即使你非常在意工作的持久性和稳定性，也不要从事这个行业。

最后，关于通过培训后是否能进入外包公司的问题，我没有具体的研究和调查，不敢肯定。但是从我的观察和个人预测来看，是有可能的。其实，在回答第一个问题时，我已经回答了这个问题，大公司一面卡着学历，另一面你要和其他有实际大公司经验、高学历的人竞争，除非你的能力特别出众，否则很难胜出。这只是针对大公司的情况，一些中小型公司情况会好些，进去的机会还看个人能力。

总之，要知道自己真正想要的是什么。如果是年轻多赚些钱，还是值得来入行，只不过工作体验可能会比较差，加班次数较多；如果你想要找一个稳定舒适的工作，我不建议你来这里，因为前端容易被内卷，初级不太好找，高级招揽难度也大。唯一的建议就是找准自己的方向，努力追求。

幼师转行迷茫，求职建议！

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