【贵州护理学校】贵州2023有哪些护理学校就业比较好

贵州2023有哪些护理学校就业比较好：安顺职业技术学院、黔南民族医学高等专科学校

就业状况

学院以就业为导向，创新人才培养模式，实行学分制改革，全面推行“双证书”制，学生可参加相关职业资格、技能等级考核而取得相应的职业资格证书、技能等级证书。同时学生在规定的年限内，修完教学计划规定的内容，达到毕业要求，学院发给国家承认学历的，经教育部电子注册的高等职业教育毕业证书。

学院在北京、上海、江苏、深圳、广东等地的多家企业建立了稳定、长效的毕业生实习带就业机制。与中国著名500强企业有良好的合作关系，学院还在“长江三角”等地建立了稳定的就业基地并设立办事处，常年负责毕业生就业安置工作。2010年学院毕业生就业率达90.58%。

师资力量

学院师资力量雄厚，有正教授5人，副高以上职称教师100人， “双师素质”教师149人。同时，学院通过专业建设指导委员会从相关行业中聘请实际经验丰富、操作能力强、具备良好授课能力的技术专家、能工巧匠进行实践教学和指导。

校企合作

学院推行“S-ESE”人才培养模式。即以学生(S)为主体，企业(E)-学校(S)-企业(E)校企结合的开放式人才培养模式，2010年学院又分别与安顺华荣集团、上海荔昶餐饮有限公司等企业签定共建专业协议，积极探索订单培养、工学交替、任务驱动、项目导向、顶岗实习等有利于增强学生能力的教学模式，针对行业岗位实际需求培养人才。

办学成绩

学校面向全国24个省(市、自治区、直辖市)招生，现有在校生12000人，学生参加全省专业技能大赛，多次荣获一、二、三等奖，多次代表贵州参加全国专业技能大赛。就业率保持在90%以上，毕业生广受社会和用人单位欢迎和好评，有些已成为民族地区医疗卫生战线上的骨干。

实习基地

有国家级、省级、州级培训基地7个，三甲附属医院2个，教学实习基地80个。学校先后与北京大学医学部、广州中医药大学、台湾中山医学大学等10余所一流医学院校建立了友好合作关系。

师资力量

学校现有教职工513人，其中，专任教师399人，副高以上教师133人，占33.3%，硕士以上学位教师121人，占30.3%。

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